События 18 марта 10:32 ПоделитьсяОтправитьТвитнуть Автор: Олександра Залозна
- Советы юриста
- перерасчет пенсий
- Пенсии
- Пенсионеры
В 2026 году в Украине осуществляется диджитализация трудовых книжек. Большая часть сведений о занятости уже занесена в электронные реестры, однако для многих граждан остается нерешенным вопрос подтверждения рабочего стажа, в случае если организация, где они трудились, была упразднена.
Об этом в комментарии для Vgorode сообщила адвокат, руководитель Адвокатского бюро “Анны Даниэль”, кандидат юридических наук Анна Даниэль.
Как удостоверяется страховой стаж
В соответствии со статьей 24 Закона Украины “Об общеобязательном государственном пенсионном страховании”, страховой стаж удостоверяется следующими бумагами:
- трудовой книжкой или другим документом, доказывающим факт работы;
- справками из фирм, учреждений или организаций;
- другими документами, предусмотренными законодательством.
Сейчас все самое актуальное в нашем Telegram-канале. Присоединяйтесь, чтобы быть в курсе наиболее важной информации
Однако трудности могут возникнуть, если организация упразднена, а записи о работе отсутствуют в реестре застрахованных лиц.
Куда обращаться в случае упразднения организации
Если записи о стаже отсутствуют, необходимо обратиться в государственные архивные учреждения по месту регистрации бывшего работодателя.
В заявлении нужно указать:
- фамилия, имя и отчество;
- временной промежуток работы в организации;
- должность;
- просьбу предоставить архивную справку о работе и заработной плате.
Архив, опираясь на имеющиеся документы, может выдать справку, подтверждающую период работы.
Какие бумаги могут подтвердить стаж
По словам юристов, подтвердить рабочий стаж могут и другие бумаги:
- приказы о приеме на работу и увольнении;
- личные дела работников;
- расчетные ведомости;
- справки из налоговой службы;
- платежные документы о начислении заработной платы;
- данные Фонда социального страхования
Если бумаги не сохранились
Иногда архивные бумаги могут быть утеряны. В таком случае стаж работы может быть подтвержден показаниями не менее двух человек, работавших вместе с заявителем на той же организации и имеющих документы о собственной работе за этот период.
Когда необходимо обращаться в суд
Если никакие бумаги не сохранились, крайним вариантом является обращение в суд с иском об установлении факта, имеющего юридическую силу – факта трудового стажа.
Суд может принимать во внимание любые письменные или косвенные доказательства, подтверждающие работу человека в организации.
Юристы акцентируют внимание: работник не должен терять пенсионный стаж из-за небрежности работодателя или упразднения организации.
Присоединяйтесь к нашим каналам в Telegram:
“Підсумки дня. Новини України та світу” – о 22:00 пишемо добірку про те, що важливого відбулося протягом дня.
Vgorode.ua Киев – все, что касается нашего города.
“Диван зачекає” – куди ходити у Києві, та як розважатися.
“Сова” – кращі добірки кіно, серіалів, та музики.